Trước tình hình thiếu hụt nhân lực làm việc trong các doanh nghiệp của Hàn Quốc ngành công nghiệp gốc (nghề Hàn, nghề Khuôn mẫu), từ năm 2018 Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc đề nghị Việt Nam phối hợp triển khai dự án tuyển chọn lao động ngành công nghiệp gốc theo Chương trình EPS để giới thiệu cho các doanh nghiệp Hàn Quốc hoạt động trong lĩnh vực công nghiệp gốc. Trên cơ sở đề nghị của phía Hàn Quốc, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội (nay là Bộ Nội vụ) đã giao Trung tâm Lao động ngoài nước hợp tác với Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea) triển khai tuyển chọn người lao động tham gia dự án này.

Đối tượng tuyển chọn là lao động phổ thông, không yêu cầu người lao động phải có tay nghề mà sau khi đạt vòng sơ tuyển, người lao động sẽ được Trung tâm Lao động ngoài nước hợp tác với các cơ sở đào tạo nghề tổ chức đào tạo kỹ năng nghề cơ bản (nghề Hàn, nghề Khuôn mẫu) và tiếng Hàn để tham gia kỳ thi năng lực tiếng Hàn và thi sát hạch tay nghề.

Khác với sự cạnh tranh khốc liệt như kỳ thi năng lực tiếng Hàn ngành Sản xuất chế tạo theo Chương trình EPS trên cả nước (điểm sàn về tiếng Hàn để được tham gia vòng kiểm tra tay nghề phải đạt từ 110 trở lên, thậm chí có những kỳ thi tiếng Hàn điểm đạt rất cao như: năm 2024 phải đạt từ 150 điểm trở lên, năm 2025 phải đạt từ 180 điểm trở lên người lao động mới có cơ hội được làm hồ sơ đăng ký dự tuyển đi làm việc tại Hàn Quốc), người lao động tham gia tuyển chọn ngành công nghiệp gốc có những ưu tiên sau:

+ Được tham gia 02 lần thi năng lực tiếng Hàn (trong 01 lần đăng ký thi), chỉ cần đạt điểm tiếng Hàn từ 90/200 điểm trở lên sẽ đạt yêu cầu và được tham gia kỳ thi sát hạch tay nghề và phỏng vấn tiếng Hàn do phía Hàn Quốc thực hiện. Điểm thi sát hạch tay nghề và phỏng vấn tiếng Hàn chỉ cần đạt từ 120/200 điểm trở lên (tổng điểm bài thi sát hạch tay nghề 120 điểm, tổng điểm bài phỏng vấn tiếng Hàn 80 điểm) là đạt yêu cầu, được làm hồ sơ đăng ký dự tuyển đi làm việc tại Hàn Quốc.

+ Được phía Hàn Quốc ưu tiên giới thiệu cho doanh nghiệp Hàn Quốc lựa chọn.

Với lợi thế có kỹ năng nghề cơ bản của người lao động, sự phối hợp chặt chẽ giữa Trung tâm Lao động ngoài nước và Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea), các chủ sử dụng lao động Hàn Quốc luôn ưu tiên lựa chọn hồ sơ dự tuyển từ dự án này nên 100% người lao động đạt yêu cầu tuyển chọn và làm hồ sơ đăng ký dự tuyển đều được lựa chọn ký hợp đồng lao động và xuất cảnh. Kể từ năm 2018 đến nay qua 6 đợt tuyển chọn, Trung tâm Lao động ngoài nước đã tuyển chọn và phái cử được 764 người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo dự án này. Riêng năm 2025, kết quả tuyển chọn lao động ngành công nghiệp gốc có 669 người lao động đạt tuyển chọn và làm hồ sơ đăng ký dự tuyển (trong đó có 02 lao động nữ), đến nay đã có 449 người lao động được chủ sử dụng lao động Hàn Quốc lựa chọn, ký hợp đồng lao động (tỷ lệ người lao động đã được chọn ký hợp đồng lao động là 67%), 176 người lao động đã được phái cử sang Hàn Quốc làm việc (trong đó 02 lao động nữ đã xuất cảnh ngày 20/4/2026). Số lao động còn lại phía Hàn Quốc sẽ tiếp tục ưu tiên, giới thiệu cho chủ sử dụng lao động Hàn Quốc lựa chọn trong những đợt giới thiệu hồ sơ tiếp theo.

Năm 2026 dự án tuyển chọn lao động đi làm việc tại Hàn Quốc trong ngành công nghiệp gốc theo Chương trình EPS tiếp tục triển khai. Hiện nay, Trung tâm Lao động ngoài nước đã hợp tác với Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea) sơ tuyển lựa chọn 518 người lao động (trong đó nghề Hàn: 407 người, nghề Khuôn mẫu: 111 người) được tham gia khoá đào tạo nghề và tiếng Hàn tổ chức từ ngày 06/7 ~ 12/9/2026.

Dự án tuyển chọn lao động ngành công nghiệp gốc (nghề Hàn, nghề Khuôn mẫu) theo Chương trình EPS năm 2026 với lợi thế có nhiều chính sách ưu tiên tiếp tục mở ra "cánh cửa vàng" cho người lao động có nguyện vọng đi làm việc tại Hàn Quốc. Với môi trường làm việc tiên tiến tại các nhà máy Hàn Quốc giúp người lao động nâng cao kỹ năng tay nghề chuyên sâu, người lao động có lợi thế khi chuyển đổi sang visa E7 - lao động có tay nghề cao để được làm việc lâu dài tại Hàn Quốc hoặc có lợi thế là lao động có tay nghề cao để các doanh nghiệp lớn ở Việt Nam tuyển dụng vào làm việc tại sau khi trở về nước